1998年美國Felitti醫師發表了童年逆境研究(Adverse Childhood Experience Study,以下簡稱ACE研究),揭開了童年經驗和成年時期身心健康的關聯性。當時,Felitti醫生研究了1萬7000多位中產階級、擁有大學學歷以及良好工作的成年受試者,請他們回顧童年經驗,以及檢視他們現在的身心健康狀態。
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職場身心健康的關鍵,除了直接與工作相關的職場人際關係、工作職務負荷外(例如工時、工作要付出的心力等),工作壓力的整體感覺,最隱形的關鍵性因素是看似與工作無關的「生活狀態」,工作與生活狀態可以平衡的人,即使工作繁重、承受壓力大,但較有可能藉由生活抒壓而達到平衡,消弭可能造成身心健康受損的壓力。你能否覺察工作與生活是否平衡,失衡後怎麼平衡呢?
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本測驗旨在檢視你是以何種方式看待薪資所得與適合你性格的理財之道!
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透過本測驗了解您性格中偏向的財務管理方法,期待您可以找到符合性格又能創作收益的財務管理方式喔!
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職場存在的階級權力與實際權利,讓職場人際關係確實成為特殊人際關係,藉以下選項,探究你的職場人際互動特質,可以反映你初來乍到新工作環境時的狀態。
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本測驗探究的是你在職場中的積極度及你性格中最擅長的職場能力,快來看看解析,究竟你是不是職場中的高手高手高高手呢?
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職場關係有許多競爭與合作的考量,怎樣防禦才是恰到好處?絕對是份艱深的功課!快來看看你的選項,究竟你在職場中的防禦力有多少?
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