企業員工協助方案、心理諮商服務承辦經驗
閱讀更多
【免費企業講座-歡迎申請】 研究顯示若能促進員工心理健康，提升員工抗壓力、強化員工知能，能減少員工曠職或非計畫性請假、降低員工流動率，相對減輕企業成本； 促進工作團隊和諧關係及增進團隊工作能力，或協助新進員工及重返職場員工儘速適應工作環境，能強化企業整體生產力。
